Contratación en origen

Es un placer participar en el programa "Nuevos ciudadanos" de mi querida compañera Sara Infante con la intención de aportar un granito de arena multirracial, multicultural, multireligiosa donde la convivencia y el respeto marcan mis líneas de actuación personal y profesional dentro de unos parámetros de claridad y realismo que no depende de intereses partidistas…..

Hoy me gustaría recordar a esos españoles que fueron a Alemania, a Francia, a Suiza, a esa Europa que se recuperaba de la devastación provocada por la Segunda Guerra Mundial, los hijos de la generación de la guerra se licenciaban en las universidades y orientaban su vida lejos de unos trabajos dignos pero poco atractivos… Para cubrir esas necesidades llegaron con contrato de trabajo los emigrantes españoles que buscaban una vida digna, con un empleo sacrificado pero suficiente… Pasaron los años y esos españoles prosperaron y fueron sustituidos por turcos, argelinos o polacos, húngaros o ucranianos….

Esa misma situación se ha vivido en España con el desarrollo político, económico y social de la transición y el ingreso en la Unión Europea…. Hay inmigrantes que trabajan donde no queremos ya los licenciados españoles,, en la fresa de Huelva, en el tabaco de Talayuela, en los cítricos de la comunidad valenciana, en el olivo de jaén o en otros cultivos de El Ejido.. O en las calles de Madrid o Barcelona o en el ejército profesional español…. Hay otros muchos ejemplos de buenas y esforzadas personas que se trabajan una vida mejor con nosotros.. Hay que incrementar los servicios de sanidad, educación, vivienda para evitar tensiones,,, pero ahora que sufrimos vacas flacas hay que ser cuidadoso a la hora de tomar medidas drásticas porque generaran injusticias y sobre todo provocarán una gran sorpresa: es necesario contratar en origen…. Más allá de lógicas prevenciones nacionales, bienintencionadas para evitar racismo y xenofobia pero, hoy por hoy, poco realistas….

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Alfredo

Alfredo dijo

Argumento de la necesidad de trabajadores de fuera, cuando la sociedad está sufragando, de un modo u otro, a 2 millones de parados, cifra que está ahí desde hace muchos años y que no baja, pero se disfraza en un porcentaje cuando aumenta el numero de puestos de trabajo. Esta cifra ha sido considerada, hace bien poco un paro técnicamente inexistente técnicamente.

El argumento es que necesitamos gente de fuera para hacer el trabajo que nosotros no queremos hacer.

Y, ¿Por qué no lo queremos hacer?. En ninguna tertulia se habla de esto.

Sueldo de un jornalero es España: 36 Euros jornada (muchas horas de sol para recoger aceitunas).
Sueldo de un jornalero en Francia (recogiendo fresa): 10 Euros hora… 80 horas jornada de 8 horas. Hay todavía españoles que viajan a Francia a recoger fresa.

Si a un periodista de esa cadena le pagasen ese jornal, y no les quepa duda de que algún día vendrá algún emigrante que esté preparado (ruso, polaco, rumano, georgiano, etc…) para efectuar su trabajo por ese jornal, cree usted que usted estaría trabajando o estaría el emigrante haciendo su trabajo. Yo lo tengo claro.

Aquí estamos jugando con la ley de la oferta y la demanda, pero hay unos intereses superiores que nos hacen trampas con las fichas. Están añadiendo fichas al juego y nos dicen que es por nuestro bien, y en cambio lo que están es variando la demanda, de modo que el coste empresarial es menor y así poder competir, ya que no se sabe hacer de otra forma, ejemplo : mejorando el rendimiento, invirtiendo en equipo, inventando maquinaria,…

Creo que este es el verdadero quid de la cuestión.

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